![]() Job’s waiting 4 U |
![]() |
Вакансии: Вакансии: IT-специалисты. Разработка и тестирование ПОархитекторы, программисты, разработчики, тестировщики
Программист Java или C++ (со знанием 3D-моделирования)
Разработчик ASP.Net
Обязанности:
Условия работы:
Разработчик С++
Руководитель направления по внедрению и развитию программных продуктов
Работодатель: системный интегратор, крупнейший поставщик технологических решений на российском рынке эквайринга. Обязанности: анализ программного продукта с точки зрения функциональности и ее востребованности рынком; оценка клиентской удовлетворенности продуктом; участие в развитии продукта; технический пресейл; ведение проектной работы по внедрению ПО в банках – от момента начала внедрения до масштабирования продукта. Требования: опыт ведения проектной работы и взаимодействия с крупными клиентами; возраст – от 25-45 лет; технические знания и навыки, желательно техническое образование; хорошие коммуникативные навыки; высокий уровень ответственности. Условия: заработная плата 120 000 руб. (net); работа в интересной области в команде профессионалов; оформление согласно ТК РФ, социальный пакет: ДМС, 100% оплачиваемый больничный лист, ежегодный отпуск 28 календарных дней, 4 оплачиваемых отгула в год; офис находится в 10 минутах ходьбы от метро «Марьина роща» Ведущий веб-разработчик
Работодатель: дистрибьютор профессиональной косметики. Обязанности: Разработка интернет-магазина, приложений для социальных сетей, мобильных приложений; Определение и выбор архитектуры, инструментов (concept‚ workflow); Изучение и документирование структуры объектов‚ составление технического описания; Модификация кода по требованиям компании; Модификация и разработка SQL-базы данных; Модификация и доработка обмена данными со складской и бухгалтерской системами; Контроль за аутсорсинг-программистами, ревью кода. Требования: Опыт разработки высоконагруженных online web-приложений на Java, PHP от 2 лет; Опыт работы с CMS – 1C Битрикс; Знание SQL-баз данных; Умение и знание верстки HTML; Знание английского языка не ниже Intermediate. Приветствуется: Опыт разработки приложений для социальных сетей (Одноклассники, Facebook, Вконтакте); Опыт разработки мобильных приложений(Android, iOS); Знание Linux‚ nginx. Условия: Уровень компенсаций 100 000 - 120 000 рублей; Работа в офисе в районе м. Багратионовская; Хорошие скидки на брендовый товар. Менеджер проектов (веб-разработка, e-commerce)
Ведущий Java разработчик
Работодатель: крупный системный интегратор
Senior Asp.NET Developer
Работодатель: компания специализируется на разработке и внедрении IT-решений в области управления финансами. Требования: Опыт разработки на платформе .NET от 3-х лет; Опыта работы с ASP.NET + AJAX от 1 года; Знание jQuery; SQL - опыт работы с БД > 1 млн записей в основных таблицах. Обязанности: Самостоятельная разработка функциональных блоков веб-приложения; Разработка веб-сервисов для поддержки мобильных клиентов; Коммуникация с членами команды по формированию правильной архитектуры продукта; Обеспечение производительности и масштабируемости сервиса; Обеспечение удобства использования (usability). Условия работы: Компенсация 80 000 – 100 000 рублей + бонусы; М. Сокол, м. Октябрьское поле, офис в тихой парковой зоне, свободная парковка; Молодой дружный коллектив; Возможности профессионального роста; Гибкий график работы; Самое современное оборудование; Кредитование сотрудников; Бесплатные завтраки в офисе компании.
Разработчик C#
Работодатель: компания специализируется на разработке и внедрении IT-решений в области управления финансами. Требования: Опыт разработки на C# от 1 года; Опыт разработки на Windows Forms и C# 3.5; Умение работать в команде; базовые знания T-SQL, C++/CLI; Желательно: знание WPF/MVVM.
Обязанности: Совместное планирование архитектуры модуля продукта; Поддержка и развитие существующей функциональности; Разработка новой функциональности.
Условия работы: Оклад: 60 000 – 90 000 рублей + бонусы; М. Сокол, м. Октябрьское поле, офис в тихой парковой зоне, свободная парковка; Молодой дружный коллектив; Возможности профессионального роста; Гибкий график работы; Самое современное оборудование; Кредитование сотрудников; Бесплатные завтраки в офисе компании.
|
|
Все права принадлежат © Hi-Tech Group LLC, 2004-2012. По всем вопросам можно обращаться по телефону: +7 (495) 651-62-39 Написать письмо |